Mε έγγραφο που απέστειλε το υπουργείο Παιδείας στις διοικήσεις των πανεπιστημιακών ιδρυμάτων ζητά να τεθούν σε διαθεσιμότητα 1.750 διοικητικοί υπάλληλοι. Συγκεκριμένα στο επίμαχο, περιγράφονται λεπτομερώς τα κριτήρια μοριοδότησης των υπαλλήλων που διαθέτουν τυπικά προσόντα όπως βασικός τίτλος σπουδών ή μεταπτυχιακό, ενώ σύμφωνα με κυβερνητικές πηγές, προτεραιότητα για να εξαιρεθούν από το καθεστώς διαθεσιμότητας έχουν οι διοικητικοί υπάλληλοι οι οποίοι διορίστηκαν μέσω ΑΣΕΠ, όσοι είναι κάτοχοι προπτυχιακών, μεταπτυχιακών ή διδακτορικών τίτλων σπουδών, ή αποφοίτησαν από την Εθνική Σχολή Δημόσιας Διοίκησης. Αναλυτικά η μοριοδότηση των υπαλλήλων...
ΘΕΤΙΚΗ ΜΟΡΙΟΔΟΤΗΣΗ
ΤΥΠΙΚΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ:
Βασικός Τίτλος Σπουδών: Εως 5 μόρια
Δεύτερος Τίτλος Σπουδών: 3 μόρια
Διδακτορικό (συναφές με το αντικείμενο του Φορέα): 7 μόρια
Μεταπτυχιακός Τίτλος Σπουδών (συναφής με το αντικείμενο του Φορέα): 4 μόρια
Αποφοίτηση από ΕΣΔΔ ή ΕΣΤΑ: 5 μόρια
Γνώση ξένης γλώσσας (μοριοδοτούνται μέχρι 2 ξένες γλώσσες): Η άριστη γνώση 3 μόρια, η πολύ καλή γνώση 2 μόρια και η καλή γνώση 1 μόρια
ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΗ ΕΜΠΕΙΡΙΑ:
Δεύτερος Τίτλος Σπουδών: 3 μόρια
Διδακτορικό (συναφές με το αντικείμενο του Φορέα): 7 μόρια
Μεταπτυχιακός Τίτλος Σπουδών (συναφής με το αντικείμενο του Φορέα): 4 μόρια
Αποφοίτηση από ΕΣΔΔ ή ΕΣΤΑ: 5 μόρια
Γνώση ξένης γλώσσας (μοριοδοτούνται μέχρι 2 ξένες γλώσσες): Η άριστη γνώση 3 μόρια, η πολύ καλή γνώση 2 μόρια και η καλή γνώση 1 μόρια
ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΗ ΕΜΠΕΙΡΙΑ:
Ετη Υπηρεσίας
Για τα πρώτα 5 έτη: 5 μόρια
Για τα επόμενα 10 έτη: 5 μόρια
Για τα επόμενα 20 έτη: 5 μόρια
ΤΡΟΠΟΣ ΕΙΣΑΓΩΓΗΣ ΣΤΗ ΔΗΜΟΣΙΑ ΔΙΟΙΚΗΣΗ:
Για τα επόμενα 10 έτη: 5 μόρια
Για τα επόμενα 20 έτη: 5 μόρια
ΤΡΟΠΟΣ ΕΙΣΑΓΩΓΗΣ ΣΤΗ ΔΗΜΟΣΙΑ ΔΙΟΙΚΗΣΗ:
Γραπτός διαγωνισμός ΑΣΕΠ: 30 μόρια
Κατά προτεραιότητα μέσω ΑΣΕΠ με κριτήρια και διαδικασία του Αρθρου 18 του Ν. 2190.1994: 25 μόρια
Λοιπές διαδικασίες υπό τον έλεγχο του ΑΣΕΠ: 20 μόρια
Πρόσληψη βάσει Ν.1648/1986 ή Ν. 2643/1998: 15 μόρια
Διαδικασίες με τη συμμετοχή μέλους του ΑΣΕΠ σε επιτροπή αξιολόγησης: 15 μόρια
Γραπτός διαγωνισμός προ ΑΣΕΠ:: 20 μόρια
ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑΚΗ ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ:
Κατά προτεραιότητα μέσω ΑΣΕΠ με κριτήρια και διαδικασία του Αρθρου 18 του Ν. 2190.1994: 25 μόρια
Λοιπές διαδικασίες υπό τον έλεγχο του ΑΣΕΠ: 20 μόρια
Πρόσληψη βάσει Ν.1648/1986 ή Ν. 2643/1998: 15 μόρια
Διαδικασίες με τη συμμετοχή μέλους του ΑΣΕΠ σε επιτροπή αξιολόγησης: 15 μόρια
Γραπτός διαγωνισμός προ ΑΣΕΠ:: 20 μόρια
ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑΚΗ ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ:
Αριθμός προστατευόμενων τέκνων (έως 5)- Για κάθε τέκνο επί 4: 20 μόρια
ΚΡΙΤΗΡΙΑ ΑΡΝΗΤΙΚΗΣ ΜΟΡΙΟΔΟΤΗΣΗΣ
ΚΡΙΤΗΡΙΑ ΑΡΝΗΤΙΚΗΣ ΜΟΡΙΟΔΟΤΗΣΗΣ
ΠΕΙΘΑΡΧΙΚΕΣ ΠΟΙΝΕΣ
Πρόστιμο έως τις αποδοχές 12 μηνών: -10 μόρια
Στέρηση δικαιώματος προαγωγής από 1 έως 5 έτη, Στέρηση δικαιώματος συμμετοχής σε διαδικασία επιλογής Προϊσταμένου οργανικής μονάδας οποιουδήποτε επιπέδου από 1 έως 5 έτη, Αφαίρεση της άσκησης των καθηκόντων Προϊσταμένου οργανικής μονάδας οποιουδήποτε επιπέδου για τη θητεία ή το υπόλοιπο της: -20 μόρια
Υποβιβασμός έως 2 βαθμούς, προσωρινή παύση από 3 έως 12 μήνες με πλήρη στέρηση αποδοχών: -30 μόρια
Την ίδια στιγμή, το υπουργείο Παιδείας ζητά από τα ιδρύματα:
Στέρηση δικαιώματος προαγωγής από 1 έως 5 έτη, Στέρηση δικαιώματος συμμετοχής σε διαδικασία επιλογής Προϊσταμένου οργανικής μονάδας οποιουδήποτε επιπέδου από 1 έως 5 έτη, Αφαίρεση της άσκησης των καθηκόντων Προϊσταμένου οργανικής μονάδας οποιουδήποτε επιπέδου για τη θητεία ή το υπόλοιπο της: -20 μόρια
Υποβιβασμός έως 2 βαθμούς, προσωρινή παύση από 3 έως 12 μήνες με πλήρη στέρηση αποδοχών: -30 μόρια
Την ίδια στιγμή, το υπουργείο Παιδείας ζητά από τα ιδρύματα:
Να καταγράψουν ανά σχέση εργασίας και ανά επίπεδο εκπαίδευσης και κλάδο το προσωπικό τους
Να καταγράψουν τον αριθμό των τμημάτων ανά ίδρυμα, τα μέλη ΔΕΠ στα πανεπιστήμια ή εκπαιδευτικού προσωπικού στα ΤΕΙ, καθώς και τη γεωγραφική διασπορά (εάν υπάρχει) του κάθε ιδρύματος
Να υπολογιστούν με βάση τους εισακτέους των τμημάτων για το 2013 πολλαπλασιαζόμενους επί τα έτη των σπουδών τους -3 ακόμη και να λάβουν υπόψη συντελεστή ανάλογα με τον εργαστηριακό τους χαρακτήρα και τον εξυπηρετούμενο ετήσιο αριθμό φοιτητών του ιδρύματος
Να υπολογιστούν οι απαιτήσεις σε διοικητικούς υπαλλήλους ως συνάρτηση του πλήθους των τμημάτων, του πλήθους των φοιτητών και του αριθμού των διδασκόντων
Να οριστούν συντελεστές βαρύτητας με βάση τη γεωγραφική διασπορά των τμημάτων του κάθε ιδρύματος ανά πόλη
Να καταγράψουν τον αριθμό των τμημάτων ανά ίδρυμα, τα μέλη ΔΕΠ στα πανεπιστήμια ή εκπαιδευτικού προσωπικού στα ΤΕΙ, καθώς και τη γεωγραφική διασπορά (εάν υπάρχει) του κάθε ιδρύματος
Να υπολογιστούν με βάση τους εισακτέους των τμημάτων για το 2013 πολλαπλασιαζόμενους επί τα έτη των σπουδών τους -3 ακόμη και να λάβουν υπόψη συντελεστή ανάλογα με τον εργαστηριακό τους χαρακτήρα και τον εξυπηρετούμενο ετήσιο αριθμό φοιτητών του ιδρύματος
Να υπολογιστούν οι απαιτήσεις σε διοικητικούς υπαλλήλους ως συνάρτηση του πλήθους των τμημάτων, του πλήθους των φοιτητών και του αριθμού των διδασκόντων
Να οριστούν συντελεστές βαρύτητας με βάση τη γεωγραφική διασπορά των τμημάτων του κάθε ιδρύματος ανά πόλη
Αναρτήσεις
Εξυγίανση στα ΑΕΙ τώρα!
ΑπάντησηΔιαγραφήΟι κ.κ. πρυτάνεις έχουν απωλέσει προ καιρού κάθε ίχνος αξιοπρέπειας. Ας απαντήσουν, λοιπόν για τις εκατοντάδες παράνομες προσλήψεις διαφόρων «ημετέρων», με ΠΛΑΣΤΕΣ ΠΡΟΫΠΗΡΕΣΙΕΣ, στις οποίες έχουν προβεί πολλοί εξ αυτών χρόνια τώρα, για την οικογενειοκρατία και για το, ως εκ τούτου όργιο ανομίας και διαφθοράς, που επικρατεί στα ΑΕΙ και, ας αφήσουν τις κινήσεις εντυπωσιασμού και το «αντάρτικο», που έχουν ξεκινήσει. Αλλά, φυσικό είναι να αντιδρούν, διότι έχουν «δει» τα Πανεπιστήμια ως «τσιφλίκι» τους, διότι διακυβεύονται τα συμφέροντά τους και τίθεται σε κίνδυνο το μέλλον των «δικών τους παιδιών», που εκείνοι διόρισαν με αδιαφανείς (και πολλές φορές σκανδαλώδεις) διαδικασίες, και τα οποία αποτελούν τις ομάδες κρούσης των συμφερόντων τους. Αλήθεια, πότε θα λογοδοτήσουν στον ελληνικό λαό γι’αυτές τους τις πράξεις; Άλλωστε, τα ίδια δεν έκαναν και με τον νόμο Διαμαντοπούλου, που, ενώ πέρασε με συντριπτική πλειοψηφία από την Βουλή, κατάφεραν με τα λογής-λογής σαμποταρίσματά τους, να τον τροποποιήσουν υπέρ τους, πριν καλά-καλά εφαρμοσθεί! Αποτέλεσμα; Αδιέξοδο. Έλεος, πια μ’αυτή την ασυδοσία των πρυτάνεων!
Κύριοι Υπουργοί, του Υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Παιδείας, όλοι οι υπόλοιποι δημόσιοι υπάλληλοι (εκτός ΑΕΙ) δεν είναι «παιδιά ενός κατώτερου Θεού»! Βάλτε, επιτέλους το μαχαίρι στο κόκκαλο και προχωρήστε στην, όσο το δυνατόν, με δικαιότερο τρόπο, εξυγίανση των ΑΕΙ. Όλα τα άλλα είναι εμπαιγμός και κοροϊδία!
Στέλλα Κ.
ΕΞΑΙΡΕΣΗ ΤΩΝ ‘’ΜΑΪΜΟΥ ‘’ ΜΗΧΑΝΙΚΩΝ-ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ ΤΟΥ ΕΜΠ ΑΠΟ ΤΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΔΙΑΘΕΣΙΜΟΤΗΤΑΣ!!!
ΑπάντησηΔιαγραφήΟι εξαιρεθέντες από το πρόγραμμα διαθεσιμότητας, παράνομα προσληφθέντες στο ΕΜΠ, ως ΙΔΑΧ (μηχανικοί-διοικητικοί) ψηφίζουν στο ΤΕΕ. Θα πρέπει να βρούμε ποιος μωροφιλόδοξος από το ΕΜΠ ονειρεύεται Προεδριλίκια στο ΤΕΕ και ψάχνει για ψήφους. Δεν ξύπνησε φυσικά ένα πρωί ο Υπουργός Παιδείας και είπε εξαιρώ τους εκατοντάδες "μαϊμού" μηχανικούς-διοικητικούς του ΕΜΠ, εις βάρος άλλων κατηγοριών υπαλλήλων. Κάποιο βρωμόπουλο από το ΕΜΠ του το σφύριξε!!!!
Νέμεσις.
Παρασκηνιακές κινήσεις για σωτηρία διαφόρων "ημετέρων" ενόψει διαθεσιμότητας.
ΑπάντησηΔιαγραφήΤον τελευταίο καιρό παρατηρείται μια περίεργη κινητικότητα σε ένα από τα μεγάλα ΑΕΙ, που εδρεύει στην Αθήνα, με το να "επιστρατεύουν" διαφόρους συνταξιούχους, πρώην προϊσταμένους και διευθυντές, για να κάνουν παρασκηνιακά, Εκθέσεις Αξιολόγησης, επιλεκτικά σε διάφορους "ημετέρους" υπαλλήλους, οι οποίοι δεν είχαν και να "περισώσουν" έτσι, έστω και την τελευταία στιγμή τα "δικά τους παιδιά", αυτά δηλαδή που αποτελούν τον σκληρό πυρήνα της οικογενειοκρατίας. Σημειώνεται, ότι αυτό δεν γίνεται σε ευρεία κλίμακα, αλλά μόνο επιλεκτικά σε κάποιους, την ίδια δε στιγμή, που η συγκεκριμένη υπηρεσία δεν έχει δώσει τις Εκθέσεις Αξιολόγησης σε μη ημέτερους υπαλλήλους, οι οποίοι είχαν αξιολογηθεί με άριστα! Επίσης επιστρατεύτηκαν για αυτό οι αρμόδιοι των εμπλεκόμενων (στην αθλιότητα) τμημάτων. Ως εκ τούτου δεν πρέπει να ληφθούν υπόψη εκθέσεις αξιολόγησης με ημερομηνία (στον αριθμό πρωτοκόλλου διαβιβαστικού προς τον υπάλληλο) μετά τις 05-09-2013, διότι το αναφερόμενο ΑΕΙ την περίοδο αυτή αναφέρεται ως κλειστό. Τι νομίζατε ότι η διαπλεκόμενη οικογενειοκρατία θα κάθονταν έτσι; Για τους πιο πάνω λόγους επιφυλάσσομαι παντός νομίμου δικαιώματός μου.
Νίκος